质量管理体系培训的作用

公司通过质量管理体系的教育和培训,使员工意识到:
a)满足顾客、法律法规和质量管理体系文件要求的重要性;
b)违反这些要求所造成的后果;
c)本岗位的重大环境因素及改进提高带来的环境效益;
d)自身的职责,及紧急情况的处理与响应要求;
e)自己从事的活动对公司发展的相关性,以及如何为实现质量目标和环境目标作出贡献;
f)公司鼓励员工参与质量管理体系管理和环境管理,为实现质量目标和环境目标做出贡献。



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